1月1日 公司员工元旦郊游，集体攀登禄劝轿子雪山。

1月19日 玉溪地区邮政电子化工程开始实施，公司工程人员兵分五路奔赴玉溪地区各县。

1月27日 公司因业务发展需要购进北京牌吉普、长安面包车各一辆。

1月28日 公司按惯例给员工配发制服，此次西服品牌为“杉杉”，至此公司已买遍“红都”“顺美”“仕奇”四大名牌西服。

1月31日 公司在樱花假日酒店天府阁宴会厅举行年终酒会，员工及家属互致祝词，其中对已婚夫妇相互关心程度的问卷评比成为酒会的高潮。

2月8日 公司宣布吸纳员工梁涛、陈治伦先生为公司股东。同时宣布正式聘用黄永刚、沈鑫、李冠宇先生及叶卉小组。

2月9日 总经理赠送全体员工美国麻省理工学院教授及Media Lab创办人Negroponte著作的《数字化生存》一书。

2月11日 基于业务发展需要，公司购进新型桑塔纳2000型轿车一辆，至此，公司车辆和员工比已达1：3。

2月18日 总经理按惯例在年初发出《员工个人意见征询表》征询员工对职务、工作内容、待遇、部门及公司发展等各方面意见，以供决策参考。

2月25日 公司举行邓小平同志追悼会，沉痛悼念伟大的改革开放总设计师。由董事长熊海滨致悼词。

3月17日 公司面包车在南华县境内发生意外，当晚伤员被送往43医院急救，近期省内交通事故频繁，请各位员工外出公务时多注意安全。

3月19日 INTEL公司客户经理到公司拜访，希望助其“雪崩”计划,双方表示了合作意愿。

3月21日昆烟综合布线光缆工程进入尾声,总工率五个小伙子分头完成光纤端接工作，同时兼对员工进行光缆施工规范培训。

3月20日 玉邮168股市行情动态声讯多媒体项目执行完毕,系统运行稳定可靠。

3月22日 公司在《春城晚报》上登出招聘广告，主要招聘软件工程师、系统集成工程师、工控工程师。应聘者众，且普遍素质较好。

3月28日 公司2名集成工程师参加CISCO高级培训回来一派春风得意马蹄疾状。

3月29日 公司经理会讨论分析多种省内广告媒体特点和性价比，确定了公司广告“点-线-面”协同作战原则。

3月30日 网络实验室完成，此事对公司意重大，不仅可为公司内部技术消化和业务培训提供条件，而且能为客户建立一个模拟环境。

4月11日 针对社会各界用户强烈要求，市电信局准备举办“INTERNET”培训，并邀请我公司派员参与讲课，预计将会是非常有趣的一个培训班。

4月10日 公司申请的INTERNET节点IP地址下达，从而成为省内前三家获得IP地址的单位之一。

4月15日 公司协助美国全视通公司（Picturetel）在锦华酒店举办视像会议系统技术讲座，听众云集。

5月01日 公司全体员工到海埂训练基地休假，举办乒乓球、兰球及OK大赛。

5月05日 出差受伤的陈治伦开始上班并左手（另一支手打着石膏）加入国税软件开发工作。令人耽心的是现在他的左手无论抓到会麽都有一个“拖”、“点”的动作。

5月07日 总经理赠送全员工《交换式的快速以太网》一书，该书是讲述网络发展史的经典之作。

5月28日 朱江在开远、个旧、文山工程中屡有不顺，自疑是初一未去烧香拜佛之故，后由梁涛星夜前往救助。

6月06日 公司对部份员工进行INTRANET、路由器、OOP设计的原理及应用培训。

6月20日 新聘员工吕刚、杨宁，各位均有“百夫不挡之勇”，上场都有独到表现，近期仍有新聘员工陆续报到，请各位拭目以待。

6月23日 董事长等一行人马到沿海各省考察公安系统信息技术应用状况返昆，结论是“英雄所见略同”。

6月27日 省国税局第二版征收软件开发工作进展辛苦而顺利，开发组成员个个形容枯槁。

6月27日 今日为吴工、沈工生日，公关部合并赠送两位一大蛋糕。众人分享沈工所分之蛋糕时均祝基生日快乐。次日吴工出差回，知此状后，面有怒容。

7月04日 据说进入21世纪需要外语、驾照、计算机三张通行证，故公司开始分批送无照员工前往受训。

9月5日 公司正式成为微软件产品方案提供商。

9月5日 公司与市公安局共同成立项目软件开发组，开发环境设置在公司软件部，预计开发工作期约半年左右。

9月12日 由我公司集成的“省长话网管工程”验收会议顺利举行。

10月5日 鉴于新员工较多，公司特在滨湖宾馆举行全员培训，重点明确员工行为规范和业务流程要求，以及各部门职责。

9月24日 金涛、蒋旭、张传文三位员工正式成为公司一员。

10月16日 作为软件的合作开发者，公司派出四名技术人员全力以赴支持省国税局在大理举办的“税务综合信息管理软件—YNNT2000培训班”。

9月22日 公司开通内部网以加强业务流程管理同时，还特为市场部、工程部增加了两名秘书小姐，据说除身高均超过1.7米，都还来得几下拳脚，兼具保镖功效。

9月11日 公关部小黄公司受总经理之托亲临玉溪开发现场探望长期埋头开发软件的吕刚、张传文、张平三位员工，回来报告称：“只见到六只眼睛，十二个镜片，身心压力巨大，确实不易。”

10月 “十五大”春风吹到优耐达，全体员工对总书记将股份制企业重新纳入社会主义大家庭信息倍感亲切，如同春风拂面。

11月 公司会议决定以每年的11月2日作为公司生日。以英文brITANNIC BOLD字体的字母“UNIDA”作公司徽记。

11月 公司领导执行家访计划，对部分长期出差、加班以及克服种种困难完成工作员工的家庭进行探访，介绍公司的运作情况，对员工家庭的支持表示感谢。

11月 总经理对全体员工的家庭发出贺年卡，向员工家庭拜年并感谢他们对公司工作的支持。

11月 公司公布《员工手册》增补条款“任何员工不能有直系亲属（自本人起的两级以内关系）同在公司工作，新员工应聘时应向公司主动说明。”该类条例只在国家公、检、法机构中的用人规定中出现。该条款是公司严肃管理，剔除裙带关系的科学规定。

12月 “玉溪地区公安局综合信息管理系统”一期工程接近尾声，并将在1月1日试运行。

12月 公司决定于1月中旬组织全体员工及家属到海南旅游，在海水中洗泡一年的酸甜苦辣。

12月 公司“邮电97”工程中的干将梁涛不胜苦熬病倒在施工现场，公司派人星夜包车赶机将他接回昆明治疗，病床前总经理首先关切地询问“你的党费交了没有？”。深受病痛折磨的梁涛红着脸说：“申总，我还没入团哪！已经考验很久啦！”

12月 公司与市公安局合作进行“昆明市被盗、抢三车案件管理系统”开发。该系统对被盗、抢的机动车、摩托车、自行车进行管理。可极大地提高破案率，有效扼制盗抢三车的犯罪行为。

12月 公司忙碌的1997年既将结束，长期奔波在外的员工开始陆续回到公司，大都一身疲惫，侃谈着各自的苦乐，私下琢磨该用提包还是麻袋装年终奖金。

12月 公司股东会决议吸收沈鑫、李鹏两位员工为正式股东，至此公司已有九名自然人股东。